CGT vs. gremios K por la reforma laboral de Milei: qué paro se discute ahora

A pocas semanas de que se reanude el debate en el Congreso por la reforma laboral impulsada por el gobierno de Javier Milei, la CGT atraviesa un escenario de tensiones internas. Mientras la conducción mayoritaria sostiene una estrategia de diálogo con gobernadores, legisladores y funcionarios nacionales, otros sectores sindicales ya comenzaron a organizar acciones de protesta.

La postura predominante en la cúpula cegetista es intentar incidir sobre el contenido del proyecto a través de negociaciones políticas que permitan introducir modificaciones y evitar un enfrentamiento directo con el Ejecutivo. Esa línea incluye contactos con mandatarios provinciales y referentes parlamentarios de distintos bloques.

En contraste, gremios vinculados al kirchnerismo y a espacios más combativos rechazan de plano la posibilidad de acuerdos y plantean que la reforma debe ser enfrentada mediante medidas de fuerza. Consideran que el proyecto oficial afecta derechos laborales básicos y que no admite correcciones parciales.

En ese marco, la Unión Obrera Metalúrgica (UOM), conducida por Abel Furlán, convocó a una reunión de sindicatos para el próximo miércoles en su sede del centro porteño. El encuentro buscará consensuar una estrategia común que podría incluir la convocatoria a un paro nacional en la previa del tratamiento legislativo en el Senado.

La convocatoria apunta a sumar a gremios de la CTA y a otras organizaciones sindicales que ya manifestaron públicamente su rechazo a cualquier tipo de negociación con el Gobierno. También se analiza la posibilidad de impulsar una movilización frente al Congreso durante el próximo mes.

Las diferencias entre Furlán y la conducción de la CGT no son nuevas. Desde la central reconocen la existencia de tensiones, aunque relativizan el alcance de la iniciativa y sostienen que no representa la posición orgánica del conjunto del sindicalismo confederado.

Interna gremial y contexto político

En sectores de la mesa chica de la CGT interpretan que la posición más confrontativa del titular de la UOM también está atravesada por la dinámica interna del propio gremio, que se encamina a un proceso electoral en marzo. Señalan que la exposición pública fortalece su perfil, aunque remarcan que la estrategia oficial sigue siendo la negociación política.

La conducción cegetista mantiene abierta la posibilidad de avanzar hacia medidas de fuerza si no hay cambios en el proyecto, pero insiste en priorizar el diálogo institucional como primera instancia para incidir en el resultado legislativo.

Reforma laboral y escenario legislativo

El proyecto de reforma laboral que impulsa el Gobierno incluye modificaciones en materia de indemnizaciones, sistema de registración, convenios colectivos y modalidades de contratación. El oficialismo busca acelerar su tratamiento parlamentario durante febrero.

La discusión se dará en un contexto de fragmentación sindical y con un clima político sensible, donde el resultado del debate legislativo no solo impactará sobre la política laboral, sino también sobre la relación entre el Gobierno y el movimiento sindical organizado.