La reunión entre los representantes del gremio, las empresas de transporte y los referentes de la Secretaría de Transporte y Trabajo estuvo convocada para las 13 de este miércoles 24 de abril.
Allí se intentó resolver el nudo del conflicto que consiste en la incorporación al sueldo de una suma fija de $250.000 y un nuevo piso salarial para los trabajadores de $987.000.
A través de un comunicado, la UTA informó: “En el día de la fecha hemos llegado a un acuerdo parcial con las Cámaras Empresarias, que consiste en una suma fija no remunerativa de $500 mil pagaderas en dos cuotas iguales y consecutivas de $250 mil con fechas de pago 15 de mayo y 14 de junio”.
A continuación, sumaron: “Sabemos que no podemos resignar nuestro salario, por eso continuamos con la discusión y necesitamos el apoyo de todos ustedes para continuar peleando por el sustento de nuestras familias”.
Cabe recordar que la última medida de fuerza había sido el jueves 11 de abril, y una vez concluido el cese de actividades, se acordó que las partes volverían a reunirse en busca de un entendimiento para destrabar el conflicto que afecta hace meses a los pasajeros del AMBA (Área Metropolitana de Buenos Aires).
En aquel momento la UTA había informado la reanudación de servicios y puso este jueves 25 de abril como fecha tope para resolver el conflicto.