03/08/2026 - Edición Nº1273

Política

Situación salarial

Fuerzas Armadas con bono de $50.000: para qué les alcanza a los militares

03/08/2026 | Milei firmó el pago junto a Santilli y Presti. Los sueldos de agosto y el reclamo en la Legislatura de PBA.



El Gobierno nacional oficializó este lunes un bono de $50.000 para el personal en actividad de las Fuerzas Armadas y de las fuerzas de seguridad federales. Se cobra una sola vez, junto con el sueldo de agosto de 2026.

La medida quedó establecida en los decretos 695/2026 y 696/2026, publicados en el Boletín Oficial. El primero lleva las firmas del presidente Javier Milei, el jefe de Gabinete Diego Santilli y el ministro de Defensa Carlos Alberto Presti. El segundo suma la de la ministra de Seguridad, Alejandra Monteoliva.

En los fundamentos, el Poder Ejecutivo sostuvo que busca "asegurar una retribución acorde con las funciones, responsabilidades y dedicación exigidas" y "mantener los estándares adquisitivos de las remuneraciones".

Quiénes cobran el bono de $50.000

El Decreto 695/2026, del Ministerio de Defensa, alcanza a:

  • Personal militar en actividad del Ejército, la Armada y la Fuerza Aérea.
  • Personal en actividad de la Policía de Establecimientos Navales.
  • Personal civil en actividad de Inteligencia de las Fuerzas Armadas.

El Decreto 696/2026, del Ministerio de Seguridad, alcanza a:

  • Gendarmería Nacional, incluidos los alumnos.
  • Prefectura Naval Argentina.
  • Policía Federal Argentina.
  • Policía de Seguridad Aeroportuaria, incluidos los alumnos.
  • Servicio Penitenciario Federal, incluidos los alumnos.
  • Dirección Nacional de Inteligencia Criminal.

Cada persona lo cobra una sola vez, aunque encuadre en más de una categoría.

¿Alcanza el bono de $50.000?

El INDEC informó que en junio de 2026 una familia tipo de cuatro integrantes necesitó $1.531.473 para no ser pobre en el Gran Buenos Aires. Dividido por treinta, da unos $51.000 por día.

El bono de $50.000 equivale, entonces, a menos de un día de la canasta básica de esa familia. Se paga una sola vez y no se repite en septiembre.

Medido contra el salario, el peso cambia según el grado:

  • Para un Voluntario de 2da, que cobra $732.452, es el 6,8% de un sueldo.
  • Para un Coronel, que cobra $2.399.189, es el 2,1%.

Y hay una comparación que explica por qué el Gobierno decidió pagarlo.

Doce grados por debajo de la línea de pobreza

Los haberes de agosto están fijados por la Resolución Conjunta 35/2026, publicada en el Boletín Oficial. Si se cruza esa grilla con la canasta básica del INDEC, el resultado es que 12 de los 19 grados militares cobran menos que la línea de pobreza para una familia de cuatro personas.

Anexo de la Resolución Conjunta 35/2026.

Algunos valores de esa grilla:

  • Teniente General, Almirante, Brigadier General: $3.371.170
  • Coronel, Capitán de Navío, Comodoro: $2.399.189
  • Mayor, Capitán de Corbeta: $1.643.403
  • Capitán, Teniente de Navío: $1.361.064
  • Subteniente, Guardiamarina, Alférez: $988.437
  • Suboficial Mayor: $1.685.582
  • Sargento, Cabo Principal: $1.046.123
  • Cabo: $868.946
  • Voluntario de 1ra, Marinero de 1ra: $791.491
  • Voluntario de 2da, Marinero de 2da: $732.452

Un subteniente recién egresado, único sostén de una familia de cuatro, cobra $543.000 menos por mes que lo que el INDEC fija como umbral de pobreza.

Qué significa "remunerativa y no bonificable"

Los decretos usan dos términos técnicos que cambian lo que llega al bolsillo.

  • Remunerativa: al monto se le descuentan aportes jubilatorios y de obra social, como a cualquier sueldo. El neto que se cobra es menor a $50.000.
  • No bonificable: no sirve de base para calcular adicionales que se liquidan como porcentaje del salario, ni se suma al básico. En septiembre el sueldo vuelve a ser el mismo.

Lo que vino antes

El Decreto 610/2026 reglamentó un suplemento por título académico: 10% adicional por título terciario, 15% por universitario y 25% por posgrado. Según fuentes de las fuerzas consultadas por Clarín, alcanza a alrededor del 16% del personal en actividad.

La Decisión Administrativa 20/2026 recortó un 2,6% los recursos del Ministerio de Defensa. Fuentes del Ejército advirtieron a ese diario que el ajuste impactaría en la entrega de alimentos y en el pago de luz, gas y agua en las unidades militares.

El reclamo llegó a la Legislatura bonaerense

El diputado provincial Carlos Puglelli, del bloque de Unión por la Patria, presentó el 13 de julio un proyecto de declaración —expediente D-2167/26-27— sobre la situación salarial militar.

Proyecto de declaración presentado por Carlos Puglelli en la Cámara de Diputados bonaerense sobre la situación salarial de las Fuerzas Armadas.

En los fundamentos escribió: "Resulta alarmante que hombres y mujeres que han dedicado años de formación, capacitación y vocación al servicio de la defensa nacional se vean obligados a buscar empleos adicionales para cubrir sus necesidades básicas y las de sus familias".

El texto advierte que un segundo trabajo afecta "el descanso, la disponibilidad y la dedicación exclusiva que requiere el servicio" y puede derivar en un éxodo de personal capacitado.

Una precisión sobre el segundo empleo

El proyecto parte de que el Poder Ejecutivo autorizó tareas complementarias. Ese punto necesita aclaración.

En junio circuló en redes que Defensa había habilitado a los militares a trabajar en aplicaciones de transporte y delivery. La cuenta oficial del Gobierno en X desmintió esa versión. Fuentes militares y del propio Ministerio de Defensa coincidieron en que no hubo norma nueva: el personal ya podía hacer actividades privadas lícitas fuera del horario de servicio, siempre que las informara a la institución.

Lo documentado es el fenómeno de fondo. Hay casos de suboficiales que manejan para aplicaciones, venden comida casera o hacen trabajos de plomería y albañilería.

Los números de fondo

Un informe de Marcelo Seghini, asesor en la Cámara de Diputados y coordinador de la comisión de Defensa de la Fundación Alem, sostiene que los haberes militares están entre 25% y 30% por debajo de los de rangos equivalentes en las fuerzas federales de seguridad.

Otro relevamiento con datos internos de las fuerzas indica que más de 20.000 militares dejaron la institución entre diciembre de 2023 y fines de 2025.

A eso se suma la crisis de la obra social militar: una deuda cercana a los $300.000 millones a 2025 y unos 600.000 afiliados afectados.