Camioneros acordó aumentos hasta 2027 y un bono extraordinario de $1,2 millones

El Ministerio de Capital Humano anunció un nuevo acuerdo paritario para los trabajadores de Camioneros, que establece una suba salarial acumulada del 9,9% hasta febrero de 2027 y el pago de una asignación extraordinaria de $1.200.000.

El entendimiento fue alcanzado entre la Federación Nacional de Trabajadores Camioneros y Obreros del Transporte Automotor de Cargas, Logística y Servicios y las entidades empresarias del sector, con la intervención de la Secretaría de Trabajo, Empleo y Seguridad Social.

El acuerdo contempla aumentos escalonados desde septiembre de 2026 y se extenderá hasta febrero del próximo año.

Cómo serán los aumentos para Camioneros

El esquema acordado establece una serie de incrementos mensuales que se aplicarán sobre las escalas salariales de la actividad.

El primer aumento del período fue del 1,8% en septiembre de 2026. A partir de allí, se establecieron las siguientes subas:

• Octubre de 2026: 1,7%.
• Noviembre de 2026: 1,7%.
• Diciembre de 2026: 1,6%.
• Enero de 2027: 1,6%.
• Febrero de 2027: 1,5%.

De acuerdo con lo informado por Capital Humano, el conjunto de los incrementos representa una suba acumulada del 9,9% hasta febrero de 2027.

El entendimiento fue firmado por la representación sindical y las entidades empresarias del transporte de cargas y la logística, entre ellas la Federación Argentina de Entidades de Transporte y Logística (FAETYL) y la Federación Argentina de Entidades Empresarias del Autotransporte de Cargas (FADEEAC).

Bono de $1.200.000: cuándo se pagará

Además del incremento salarial, el acuerdo incluye una asignación extraordinaria anual no remunerativa de $1.200.000 para los trabajadores alcanzados por la negociación. El bono será abonado en cuatro cuotas mensuales y consecutivas de $300.000 cada una.

La primera cuota comenzará a pagarse con los salarios correspondientes a enero de 2027, mientras que las siguientes se abonarán durante los meses posteriores.

De esta manera, el acuerdo combina aumentos salariales escalonados con una suma extraordinaria para los trabajadores del sector.

Quiénes participaron del acuerdo

Por el sector sindical intervino la Federación Nacional de Trabajadores Camioneros, mientras que por la parte empresaria participaron FAETYL y FADEEAC.

Desde el Ministerio de Capital Humano destacaron el acuerdo como parte del proceso de negociación colectiva entre trabajadores y empleadores para establecer las nuevas condiciones salariales de la actividad.

El entendimiento tendrá vigencia hasta febrero de 2027, cuando finalizará el esquema de incrementos previsto en la nueva paritaria.

ND