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07/11/2026 - Edición Nº1369
Política
Fuerzas Armadas
IOSFA se quedó sin turismo y echó a 450 empleados en Córdoba: qué pasará con los 7 hoteles
06/11/2026 | Ascochinga, Cosquín, La Falda y Calamuchita, en vilo: las bajas rigen el 30 de noviembre y ATE ya reacciona.
El Instituto de Obra Social de las Fuerzas Armadas y de Seguridad (IOSFA), que está en proceso de liquidación, notificó esta semana a los trabajadores contratados de sus siete hoteles en las sierras de Córdoba que su relación laboral termina el 30 de noviembre. Según estimaciones gremiales, en toda la provincia quedarán sin empleo alrededor de 450 personas.
Las notificaciones invocan el artículo 9 de la Ley 25.164, la norma que regula al personal contratado del Estado nacional. Poco antes, los empleados que estaban en la llamada “dotación inicial”, el paso previo a entrar en planta permanente, habían recibido otro aviso: volvían a la condición de contratados.
Los recortes llegan después de que el Ministerio de Defensa le quitara a la obra social de los militares el manejo de sus hoteles, residencias y colonias de vacaciones en todo el país. La pregunta que se hacen trabajadores y afiliados es qué va a pasar ahora con esos lugares.
Qué pasará con los 7 hoteles de IOSFA en Córdoba
Resolución 636/2026: así repartió el Ministerio de Defensa los hoteles de IOSFA entre el Ejército, la Armada y la Fuerza Aérea.
La Resolución 636/2026, firmada el 15 de septiembre por el ministro de Defensa, Carlos Presti, repartió los hoteles entre las tres fuerzas. El traspaso rige desde el 1 de octubre. La Fuerza Aérea se quedó con el Hotel Golf de Ascochinga, en Sierras Chicas, el más grande de la lista, con la Colonia Miraflores, en Santa Rosa de Calamuchita, y con el Hotel Costanera, en Cosquín. El Ejército recibió la Residencia Cosquín, la Residencia Serrana de La Falda y la Hostería de Villa General Belgrano, sobre el camino a Los Reartes. La Armada se hizo cargo del Parador Almirante Brown, en Villa del Dique.
Los siete hoteles que IOSFA tenía en Córdoba pasaron a la Fuerza Aérea, el Ejército y la Armada, y cada fuerza decidirá si siguen funcionando como colonias de vacaciones y de qué manera. Hasta ahora ninguna lo definió. En marzo, Defensa había asegurado que los inmuebles “permanecerán bajo la jurisdicción del Ministerio de Defensa”, en respuesta a versiones sobre una posible venta.
Cuántos trabajadores pierden su empleo en Córdoba
El cálculo gremial de 450 cesanteados abarca toda la provincia, no solo los hoteles. Solo en el Hotel Golf de Ascochinga, la CTA Autónoma de Córdoba advirtió que la reestructuración deja 63 familias sin su fuente de trabajo. En el sector hotelero de la provincia hay unos 280 puestos en juego. En todo el país, son más de 600.
A nivel nacional, el Decreto 1286/2026, publicado el 28 de octubre, formalizó la liquidación de IOSFA. Según los datos que difundió ATE, de los 2.450 trabajadores del organismo, unos 1.000 pasarían a la nueva OSFA, 450 de planta permanente quedarían “en disponibilidad” y 1.000 contratos se darían de baja.
La tregua de 60 días que se terminó
ÚLTIMO MOMENTO!! TRIUNFÓ LA LUCHA DE ATE EN LA IOSFA!! Luego de la TOMA de la sede nacional de la IOSFA y de las PROTESTAS, ATE logró ASEGURAR LA CONTINUIDAD LABORAL DE TODOS LOS TRABAJADORES de la Obra Social de las FUERZAS ARMADAS. Fue la decisión de los trabajadores de abandonar sus puestos y salir a pelear, la que permitió frenar los más de 600 despidos. El ministerio de Defensa ordenó continuar con todo el personal por 60 días. Que se haya garantizado la continuidad de todas las fuentes laborales por dos meses es un alivio, aunque no se trata de una solución definitiva. Desde ATE vamos a mantener durante este jueves las protestas y luego vamos a permanecer en alerta hasta que finalicen todas las tramitaciones administrativas. Se tiene que respetar el derecho a la estabilidad de todos los trabajadores y, además, salvaguardar el patrimonio de la Obra Social. Ahora tenemos que seguir reclamando para que se normalicen la atención y las prestaciones en todo el país. Cuando se hizo cargo esta gestión, la obra social tenía superávit y ahora acumula deudas multimillonarias. Tenemos que evitar que sigan vaciándola.
— Rodolfo Aguiar (@rodoaguiar) October 1, 2026
El 30 de septiembre, tras tomar la sede nacional de IOSFA, ATE consiguió que Defensa ordenara mantener a todo el personal durante 60 días. “Que se haya garantizado la continuidad de todas las fuentes laborales por dos meses es un alivio, aunque no se trata de una solución definitiva”, escribió entonces Rodolfo Aguiar, secretario general del gremio.
Ese plazo vence a fines de noviembre, justo cuando las bajas se hacen efectivas. Tras el decreto de octubre, Aguiar endureció el tono: “Si a los que dicen que son sus héroes, los militares, los dejan sin salud, ¿qué nos queda a nosotros?”. En Córdoba, el gremio analiza el caso en el plano legal y prepara un nuevo plan de lucha.
Por qué el Gobierno disolvió IOSFA
Provincia de Córdoba.
El DNU 88/2026, firmado en febrero por Javier Milei, dispuso la disolución de IOSFA, que arrastraba años de deudas con prestadores y quejas de los afiliados por falta de atención. En su lugar creó dos obras sociales: OSFA, para el Ejército, la Armada y la Fuerza Aérea, y OSFFESEG, para Gendarmería y Prefectura.
El decreto de octubre dejó la liquidación a cargo de un administrador designado por Defensa, que debe resolver la situación del personal que no pase a OSFA. Cuando termine ese proceso, los compromisos pendientes con esos trabajadores “serán asumidos por el Ministerio de Defensa”. El ministerio sostiene que la prioridad es la cobertura de salud de los afiliados.
